退職後の“給付金サポート”って本当に必要？自分でできる手続きと注意点まとめ

💸 サポート料金の相場

成功報酬型（最も一般的）：
給付金総額の15〜30％が相場。例えば給付金総額が100万円なら、15〜30万円がサポート料として差し引かれます。

固定料金型：
給付金額に関わらず、15〜30万円の定額料金を請求するケース。

初期費用＋成功報酬型：
初期費用として数万円を先払いし、さらに給付金の一定割合を成功報酬として支払う形式。

⚠️ 注意：サイトによっては料金体系が不明確なケースもあります。契約前に必ず具体的な金額を確認してください。

⚠️ 契約前の必須チェック項目

□ 具体的な制度名（傷病手当金、失業給付等）を明示しているか？
「給付金」「サポート金」などの曖昧な表現だけでなく、具体的な公的制度名を説明しているか確認。

□ サポート料の金額と計算方法が明確か？
「給付金の◯％」という表示だけでなく、具体的な金額の上限が明示されているか。給付金が不支給の場合の返金条件も確認。

□ 運営者情報が明記されている？
会社名・代表者名・住所・電話番号が明確に記載されているか（特定商取引法の表示義務）。

□ まず公的窓口（ハローワーク・健康保険）で無料相談したか？
自分が受給資格があるか、必要書類は何かをまず無料で確認してから、サポート利用を検討すべき。

□ 「必ずもらえる」「100%受給」などの断定表現がないか？
給付金の支給は条件を満たす必要があり、断定的な表現は誇大広告の可能性。

□ 自分で申請する方法を調べたか？
多くの手続きは自分で無料でできます。高額なサポート料を払う前に、まず自力で挑戦してみましょう。